> Dans un contexte de fort recrutement (10 000 personnes dans le monde en 2005), le Groupe Renault lance en 2004 sa marque « Renault Employeur ». Objectif : renforcer son image en tant qu’employeur. Cette campagne est bâtie autour de 3 engagements que Renault prend vis-à-vis de ses collaborateurs comme de leurs futurs collègues : évoluer professionnellement, se former tout au long de sa carrière, travailler dans une entreprise exigeante et conviviale.
CIBLE
Externe : étudiants et publics en recherche d’emploi.
MA CONTRIBUTION
| Storytelling de la marque « Renault employeur » et formalisation du discours.